(文/图 潘梦宁）

“一年之计在于春”。为稳固实现公司年初制订的2019年工作总目标，2月17日，公司举行了群策群力工作研讨会，凝聚大家智慧，共同研讨经营发展新思路、新方法。

会议一开始，公司领导进行发言，并送上新春祝福，鼓励大家广开思路，畅所欲言，积极为公司发展献计献策，希望2019年大家从大局出发，从集团的战略要求出发，以规范和安全为前提，上下齐心协力完成各项工作。

本次会议特别邀请到联合监事会主席唐慧琳，在会议上，唐主席强调，公司党支部要结合实际，扎实开展“四亮”活动，要增强底气、树立形象、忠诚奉献；同时要突出重点，深入推进基层党建工作，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，全面抓好主题学习教育，推进全面从严治党，推动企业健康发展。

会议围绕着“信任、安全、绩效”的主题，大家摒弃传统思维模式，从宏观战略和工作操作细节等方面，围绕着反思经营现状，解决目前经营中的重点问题等内容分为九个小组展开了讨论。

各小组争超赶比，在进行了激烈讨论后，争先派出队长上台汇报，评委根据总评结果评出了最佳建议奖和最佳小组奖，并进行表彰。最后，在轻松愉快的氛围中结束了此次会议。

这是一个献计献策的过程，也是明确方向统一思想的过程，同时还是增进交流、互相学习的过程，前进的道路上，向来不是一帆风顺的，总会遇到各种矛盾困难，我们要学习水的品格和力量，去创造自己想要的未来，掘开堵塞，奔腾向前！相信恩泽医药有大家的共同努力和辛勤付出，一定会如大家所愿，朝着更好、更高的目标发展。

公司领导陈斌进行发言

联合监事会主席唐慧琳强调开展党员“四亮”，教育引导广大党员铭记身份，做到知行合一，积极为党工作

小组破冰：火焰队 三角队形象征着新时代党员要铆足干劲，冲在最前

大家各抒己见，每小组正在进行激烈的讨论

经过一番激烈的讨论后，每队队长进行结果汇报

销售总监陈锷锐宣布获奖队伍

震八方队获得最佳小组

追梦队获得最佳建议奖