(文、摄/金筱）7月1日，是2014年新员工报到的日子。

 7：15，工作人员就忙碌起来，一一检查提前准备好的资料，确保万无一失。报到现场，“热烈欢迎新员工”的横幅格外显眼。

 8：30，新员工们陆续到来，验证件、核对资料、录入基本信息、领工作服等，报到程序有条不紊。

 晚上6：30，岗前培训启动。首先，总经理助理赵以松代表公司对新员工的加入表示热烈的欢迎，同时祝愿他们在恩泽医药这个大家庭中能够实现个人价值，与公司共同成长、共同发展。随后，赵总向新员工们介绍了公司的基本情况、行为规范等内容，同时希望每位新员工能够通过一系列的培训学习，尽快实现角色转变，全身心地投入到各自的工作岗位中去。会上还进行了简单的“破冰”活动。

 为使新员工逐步熟悉公司情况，尽快融入恩泽这个大家庭，公司将组织一系列的、为期半年的岗前培训活动。